地域包括ケアグループ

管野 好孝(Yoshitaka Kanno)

【船井総研表彰式2019年ベストチームリーダー賞受賞/6年連続 指名数No.1コンサル】

小売業の店長職を10年間経験。不振店の建直しを得意としてマネジメント業務に携わる。レンタル業界大手のTSUTAYAに着任後、たった1年で日本一に導いた実績を持つ。(ツタヤ・スタッフ・カンファレンス2009年)

船井総研入社後は介護業界に特化してコンサルティングを実施(詳しくは下部、コンサルテーマ参照)。経営者の「やりたいコト」に「伴走」したコンサルスタイルに定評があり「指名」を頂くケースが非常に多いコンサルタントである。(6年連続 指名数No.1)

担当テーマ

  • ・デイサービス稼働率アップ
  • ・施設系 入居率アップ
  • ・特別養護老人ホーム 入所率改善・待機者づくり
  • ・介護施設 収益改善
  • ・職員採用(介護・看護・セラピストなど)
  • ・介護×新卒採用
  • ・新規立上げ(デイサービス/訪問看護/介護施設/複合施設)
  • ・ナーシーングホーム(立ち上げ・採用・転換・収益化)
  • ・定着率改善
  • ・幹部育成/幹部研修
  • ・ケアマネ営業研修
  • ・組織強化

コンサルティング実績

主な実績

・デイサービス稼働率の向上(稼働率55%→93%)
・入居施設 入居率の向上(33%→100%)
・ナーシングホーム転換(月商700万円→2,500万円)
・組織活性化にて離職率32%→7%へ改善
・人材採用(3ヶ月で120名以上の職員応募)
・幹部育成の結果、主任→理事へ成長
・1億円企業 → 5億円企業




社外講演

・日本M&Aセンター
・高齢者住宅フェア講演
・三菱電機ビジネスシステム主催セミナー講演
・日立ライフ主催セミナー講演
・富山銀行主催セミナー講演 など

ブログ

介護業界モチベーション最強理論

自著

人が集まる! 定着する! 明るい介護職場づくり

主な執筆

・日経ヘルスケア
・デイの運営と経営
・真・介護キャリア
・訪問介護サービス
・介護人財 など多数

コラム執筆実績

退職フラグが立ちました・・・そのときに現場にできること!
今すぐチェック!確認したい「稼働率」の高い施設度
だから成長しない!研修大好き介護業界
【デイサービス×ケアマネ営業】 最新動画プラットフォーム大公開
新・処遇改善加算【特定加算】を使って戦略的差別化する方法

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