介護経営のコンサルティングコラム(メールマガジン)

障がい事業で介護人材不足対策！障がい事業が主力事業へ！

著者：

船井総合研究所　介護コンサルティングチーム

カテゴリ：

障がい福祉

介護人材不足対策ができる障がい事業を 法人の主力事業へと育てるためのセミナーを開催いたします。 6月26日（水）大阪会場 7月4日（木）東京会場 https://lp.funaisoken.co.jp/kaigo-kei・・・

「介護事業×障がい福祉事業」で地域密着一番化を実現！

著者：

船井総合研究所　介護コンサルティングチーム

カテゴリ：

障がい福祉

今や日本全体では要介護・支援認定数６４６万人に対し、障がい福祉サービス利用者は ９３６万人と介護業界より利用者数は多くなっています。この数字は今なお増加傾向にあり、障がい福祉事業のニーズの高まりが伺えます。 また、「共生・・・

採用に困らなくなる唯一の方法　“リファラル採用”

著者：

管野 好孝

カテゴリ：

人材採用・育成・評価

こんにちは！介護コンサルの管野（かんの）です。 今回はこれから先、主流になっていく採用方法「リファラル採用」についてご紹介します。 リファラル採用。 皆さんは聞いたことはありますか？ 簡単に言うと、職員の紹介からの採用を・・・

在宅介護者は450万人以上！食品業未経験でもできる保険外サービス

カテゴリ：

その他

皆様こんにちは。 シニアライフグループの宮崎です。 高齢化社会が進む日本で、 国は在宅医療・介護を推進していることは皆様もご存知のことと思います。 「国が推進する在宅介護＝保険外収入を得る事業作り」 は、今後事業の柱を太・・・

【拡大版への無料ご招待】スペシャルゲストが明かすリハビリ専門家のクロージング成功法

著者：

久積 史弥

カテゴリ：

セミナー・研究会のご案内

こんにちは。 シニアライフコンサルティングチームの久積です。 平成が終わり、『令和』元年として気持ちも新たになりますね。 ５月１日が祝日となったことで今年はなんとＧＷ10連休も可能となり、お休みの雰囲気が例年以上に強かっ・・・

採用難の時代に優秀な人が採用できる障がい福祉事業

著者：

中谷 文哉

カテゴリ：

人材採用・育成・評価

皆様こんにちは！障がい福祉チームの中谷文哉です。 ご承知の通り、日本は人口減少の時代に突入し、今やどの業界においても「人手不足、人手不足」と叫ばれています。求人を出しても応募がなければ応募があっても採用するかどうかいまい・・・

介護事業から「障がい福祉事業」に新規参入、3年で7事業所、利用者200名！新規参入行程~集客までの成功事例大公開!「障がい福祉セミナー」のご案内

著者：

藤光 孝法

カテゴリ：

障がい者就労支援

全国で介護事業を運営されている経営者の皆様、こんにちは! 株式会社船井総合研究所の藤光孝法です。 近年、介護業界では法改正による報酬減少の流れと労働者不足が問題となっています。加速する高齢化社会の中で、介護に対する確・・・

3年で7つの障がい事業展開！高齢者介護法人の新たな主力事業へ成長！

著者：

船井総合研究所　介護コンサルティングチーム

カテゴリ：

障がい者就労支援

  4月12日（金）の障がい福祉サービス経営研究会にて、   わずか3年で7つの障がい事業を展開され、   障がい事業が法人の新たな主力事業へ成長している   社会福祉法人伸康会　・・・

『初期投資500万円・投資回収1年6ヶ月・営業利益利率30%達成可能！いま参入すべき新しいトレーニングジムのご紹介』

カテゴリ：

新規事業

いつも船井総研のメールマガジンを購読いただき、誠にありがとうございます。 今回のメルマガでは、介護事業経営者様必見！の内容を ご案内させて頂きます。 介護事業経営者様必見！ □もっとリハビリ分野を強化したい □利用者にと・・・

未経験者でもできる！就労継続支援B型×メダカ

カテゴリ：

障がい者就労支援

船井総研は障がい児から障がい者までを対象に、 地域密着型のワンストップサービスを提供できる事業展開をご提案しております。 その中の1つの事業として、「就労継続支援B型×メダカ」モデルのご提案です。 メダカモデルの特徴は、・・・