Q.訪問介護の移動時間を短縮し業務を効率化させるITツールは?

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執筆者船井総研 介護・福祉支援部
コラムテーマ経営課題FAQ
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A.訪問介護の移動時間を短縮し業務を効率化させる鍵は、ずばり、ITツールの導入です。具体的には、事業所に戻らず記録入力ができる「クラウド型介護記録システム」や、リアルタイムで情報共有を行う「ビジネスチャットツール」、最適なルート作成を支援する「シフト管理システム」が挙げられます。

訪問介護における移動時間短縮と業務効率化のためのITツール戦略

船井総合研究所の調査およびコンサルティング事例に基づき、訪問介護事業所が抱える最大の課題の一つである「移動時間のロス」と「事務作業の負担」を解消するためのITツール活用法について解説します。 特に、人材不足が深刻化する中で、ヘルパーがサービス提供に集中できる環境を整えることが収益向上の鍵となります。

1. 移動時間を劇的に削減する「三種の神器」

訪問介護の効率化において、以下の3つのITツール導入が推奨されています。これらは単独で使うのではなく、組み合わせて「事務所に戻らない働き方」を実現することで最大の効果を発揮します。

① クラウド型介護記録システム(タブレット・スマホ対応)

従来の手書き記録では、ヘルパーはサービス終了後に一度事務所に戻って日報を作成する必要がありました。

導入効果: 利用者宅や移動中の隙間時間にスマホやタブレットで記録入力が可能になります。

メリット: 記録の転記ミスがなくなり、請求業務とも連動するため、月末の事務作業時間も大幅に削減されます。

② ビジネスチャットツール(LINE WORKSなど)

電話や対面での申し送りをデジタル化するツールです。

導入効果: 利用者の急な状態変化やシフト変更の連絡を、全スタッフへ一斉に通知できます。事務所に立ち寄って報告する必要がなくなり、情報共有のスピードと確実性が向上します。

メリット: 写真や動画の共有も容易なため、文章では伝わりにくい利用者の皮膚トラブルや住環境の状況なども、視覚的に正確に共有できます。

③ シフト管理・ルート最適化システム

手作業で行っていた訪問スケジュールの作成を自動化・効率化するシステムです。

導入効果: 利用者宅の位置情報を地図上で可視化し、移動距離が最短になるような訪問ルートを効率的に作成できます。

メリット: 移動時間の短縮により、空いた時間を新たなサービス提供(稼働枠の拡大)に充てることができ、売上アップに直結します。

2. 生成AIによる事務負担の軽減

最新の事例では、生成AIを活用した業務効率化も進んでいます。

活用例: 研修資料の作成、ケアプランの文案作成、マニュアル整備などに生成AIを活用することで、管理者のデスクワーク時間を大幅に短縮します。

効果: これにより管理者が現場のフォローや営業活動に時間を割けるようになり、組織全体の生産性が向上します。

3. ITツール導入による経営的インパクト

これらのツールを導入し、業務フローを見直すことで、以下のような経営成果が期待できます。

     
  • 残業時間の削減

記録入力や申し送りのための残業がほぼゼロになります。これにより人件費の抑制にもつながります。

     
  • 稼働率の向上

移動時間の短縮分を訪問に回すことで、1人あたり「1日+1件」の訪問が可能になります。これは直接的な売上増加を意味します。

     
  • 採用競争力の強化

「スマホで記録」「直行直帰OK」という働きやすさは求職者にとって大きな魅力となり、若手人材の採用に有利に働きます。

     
  • 定着率の改善

事務負担の軽減により、ヘルパーが本来の業務であるケアに集中できるようになり、職務満足度が向上し離職防止につながります。

4. 導入成功のポイント

ITツールは導入するだけでは効果が出ません。船井総研の支援事例では、以下のステップでの定着が推奨されています。

目的の共有: 「なぜIT化するのか(=利用者のため、スタッフの負担軽減のため)」を全職員に浸透させる。

段階的な導入: いきなり全ての機能を使い始めず、まずは「連絡」や「予定確認」など簡単な機能から慣れてもらう。

リーダーの育成: 現場でIT活用を推進する「ITリーダー」を任命し、操作に不慣れなスタッフをサポートする体制を作る。

結論として、訪問介護の移動時間短縮には、「場所を選ばずに記録・報告・確認ができる環境」を構築することが不可欠であり、そのためにクラウド記録システムとチャットツールの活用が最短の解決策となります。

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執筆者 : 船井総研 介護・福祉支援部

船井総研の介護・障がい福祉業界の経営コンサルティングは、全国の成功事例を武器に「業績向上」と「社会貢献」の両立を支援する専門家集団です。稼働率アップや人財採用・定着など現場の課題を解決いたします。